Stellen Sie sich vor, dass Sie Teil eines Teams sind, in dem das jüngste Mitglied 19 Jahre und das älteste 68 Jahre alt ist. Was ist Ihr erster Gedanke?

  • Das kann eine Herausforderung sein – jeder wird eine andere Sichtweise auf die Dinge haben.
  • Das klingt nach einer guten Gelegenheit, etwas Neues zu lernen.
  • Wir müssen uns zuerst abstimmen, sonst wird es nicht funktionieren.
  • Ich hoffe, dass die Älteren das Tempo nicht bremsen.
  • Ich hoffe, dass die Jüngeren die Erfahrungen respektieren.

Alternde Diversität: Warum Unterschiede zu einer Stärke werden Starten →