Imagine que ton équipe stagne et manque de motivation. Comment les encouragerais-tu ?

  • Je cherche de nouveaux défis et projets qui les dynamiseront.
  • Je parlerai personnellement avec chacun et je découvrirai la raison.
  • Je vais définir des objectifs clairs et créer un système de motivation.
  • Je leur donnerai plus d'espace pour la créativité et l'autonomie.
  • Si la situation ne s'améliore pas, je remplacerai certains membres.

Capacité à diriger une équipe Commencer →