A főnököd vagy az ügyfeled világos magyarázat nélkül elutasítja az ajánlatodat. Hogyan reagálsz?

  • Kérem, hogy konkretizálja a fenntartásait, és keresem a fejlődés lehetőségét.
  • Diszkréten vizsgálom az indokait informális beszélgetés vagy kérdések révén.
  • Sikeres megoldások példáit fogom használni, hogy megmutassam neki, hogy az én javaslatomnak van értelme.
  • Nem azonnali megoldást keresek, hanem megvárom a megfelelő pillanatot az újbóli benyújtásra.
  • Ha másképp nem megy, keresek egy másik utat vagy személyt, aki befolyásolhatja a döntést.

26 – 40 év: Tárgyalás és meggyőzés Kezdeni →