¿Cómo te comportas cuando surge un conflicto en el equipo que afecta el proceso de trabajo?

  • Intentaré encontrar un interés común y reducir la tensión entre los compañeros.
  • Tengo tendencia a buscar soluciones prácticas y discutir el problema con cualquier persona afectada.
  • Estoy tratando de evitar involucrarme hasta que la situación se aclare.
  • Me siento incómodo, pero intentaré obtener claridad y encontrar el camino a seguir.
  • Normalmente trato de mantener una postura neutral y espero a que las cosas se enfríen.

Capacidad de adaptación en un entorno dinámico Comenzar →