Képzelje el, hogy új tagja a csapatnak. Milyen gondolat jut eszébe, amikor először ránéz a kollégáira?

  • „Érdekel, hogyan működnek, kik ők, mi motiválja őket.“
  • „Remélem, hogy azonnal felvesznek, nem akarok konfliktusokat kezelni.“
  • „Meg kell mutatnom magam, meg kell mutatnom, hogy van mit ajánlanom.“
  • „Nem vagyok biztos benne, hogy ide illeszkedem – a legszívesebben láthatatlan lennék.“
  • „Látni fogom, hogy mit várnak tőlem, és ennek megfelelően intézkedem.“

Fedezze fel a jelenlét titkát: Hogyan csökkentse a stresszt és erősítse meg a jólétet a munkahelyen a hatékony humánerőforrás-menedzsment révén Kezdeni →