Crescita personale e auto-conoscenza
Missione personale
Obiettivi personali nel lavoro

Crescita personale e auto-conoscenza

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Coraggio
Adattabilità
Flessibilità
Autorealizzazione
Coraggio di imparare
Adattamento
Autenticità
Autocontrollo
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Sostegno all'autosviluppo
Potencovanie
Sicurezza in sé
Valori e convinzioni
Coaching personale
Accettazione e impegno
Auto-hovor
Dignità e autonomia
Microreflessia
Autoironia
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Mappa del valore

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Immaginate di avere l'opportunità di iniziare un nuovo progetto completamente da zero. Quale idea vi viene in mente per prima?

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Finalmente posso mostrare cosa c'è in me. Spero che questa volta le regole siano chiare. Avrò bisogno di tempo per riflettere su tutto questo. Mi interessa sapere chi lavorerà con me su questo. Prima di iniziare, voglio sapere se ha senso.

Come descriveresti la tua giornata lavorativa ideale come un'immagine?

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Albero nella foresta silenziosa, che cresce in altezza. Piazza affollata piena di conversazioni e risate. Biblioteca, dove regnano la calma e la concentrazione. Viaggio in auto all'alba – non so ancora esattamente dove vado. Ore in laboratorio - mani occupate, testa libera.

Il collega propone un cambiamento che ostacolerà il tuo piano. Cosa pensi nella tua mente?

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Poteva almeno discuterne con me. Non si tratta di me, l'importante è che aiuti la squadra. Vedremo cosa ne verrà fuori – forse sarà interessante. Dovrò rifare tutto di nuovo. Forse è una sfida: come migliorarlo ulteriormente?

Quale parola ti viene in mente per prima pensando al termine "carriera"?

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Strada Stabilità Sfida Influenza Autoespressione

Riceverete una sorpresa di libertà. Cosa farete?

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Mi dedico a qualcosa che ho rimandato a lungo. Farò un piano e organizzerò la giornata. Proverò a disconnettermi completamente dal lavoro. Chiamerò qualcuno con cui non ho parlato da tempo. Sto pensando a cosa potrei raggiungere a lungo termine con questo tempo.

Se doveste paragonare la vostra forza lavoro a un elemento, quale sarebbe?

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Fuoco – energico, ma brucia rapidamente se non lo tengo. Acqua – adattabile, ma può essere anche forte. Aria – veloce, mutevole, ingegnosa. Terra – stabile, affidabile, non sempre veloce. Fulmine – intervento rapido, quando è davvero necessario.

Cosa notate per primo quando entrate in un nuovo gruppo di lavoro?

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La dinamica tra le persone. Regole e modalità di lavoro. Quanto spazio ci sarà qui per la mia crescita? Chi è il leader e come comunica. Come mi sento in quell'ambiente.

Quale tipo di compiti ti "risucchia" inaspettatamente tanto da farti perdere la nozione del tempo?

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Attività creative, dove posso esplorare nuove idee. Problemi complessi, dove cerco una soluzione. Coordinazione delle persone o conduzione di incontri. Analisi e ordine nelle questioni che gli altri non vogliono fare. Scrivere o visualizzare qualcosa che ha senso.

Quali complimenti ti sono rimasti più impressi nella memoria?

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Per l'originalità. Per essere affidabile. Per il coraggio di seguire il proprio cammino. Per la capacità di ascoltare e unire il team. Per aver fatto cose che sembravano impossibili.

Al lavoro vi aspetta una sfida che vi spaventa un po'. Come reagite?

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Prima scrivo in silenzio tutto ciò che posso influenzare. Chiamerò qualcuno di cui mi fido. Imposterò un piccolo passo specifico e comincerò. Spegnerò le emozioni e mi concentrerò sul compito. Ricorderò perché ho scelto questo percorso.

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