De groep besluit over een oplossing waar je innerlijk niet mee akkoord gaat. Wat doe je?

  • Ik zal naar de redenen vragen en proberen te begrijpen.
  • Stil hoop ik dat zal blijken dat ik gelijk had.
  • Ik pas me aan, zodat het verder kan gaan.
  • Ik zal mijn mening geven, maar als ze het niet accepteren, laat ik het zo.
  • Ik begin te plannen hoe ik het later allemaal kan omdraaien.

Psychologische veiligheid in het team: Waarom het cruciaal is voor prestaties Beginnen →