- Skonfrontowałbym go i spróbował go przekonać, żeby przestał.
- Zgłosiłbym to przełożonym, nawet jeśli mogłoby to mieć konsekwencje.
- Dałbym mu przestrzeń, aby wyjaśnił swoje powody, a dopiero potem podjąłbym decyzję.
- Zignorowałbym to, gdyby to nie miało bezpośredniego negatywnego wpływu na mnie.
- Użyłbym tego doświadczenia jako okazji do dyskusji o wartościach.