- Pomaga mi lepiej zrozumieć i regulować swoje emocje w reakcji na krytykę.
- Poprawiam swoje umiejętności dostrzegania emocji innych podczas udzielania informacji zwrotnej.
- Dbam na to, aby feedback przyjęli także inni w zespole bez negatywnych emocji.
- Zyskuję lepsze narzędzia do poprawy relacji międzyludzkich.
- Czasami wpływa to na mnie negatywnie, ale staram się być obiektywny/a.