Nyfikenhet i HR-världen

Nyfikenhet i HR-världen

Vilken värde har nyfikenhet i processen att skilja fakta från antaganden?

Nyfikenhet är grunden för personlig och professionell utveckling. Inom området för mänskliga resurser är det viktigt att vi ständigt frågar, undersöker och analyserar. Att skilja fakta från antaganden handlar inte bara om kritiskt tänkande, utan också om hur vi frågar och vilken perspektiv vi har. För att skapa effektiva beslut måste vi lära oss att vara nyfikna och öppna för ny information. I vår blogg får du veta mer om tekniker som stöder din nyfikenhet och hjälper dig att bli en bättre analytiker och ledare inom ditt område.

Intresserad av detta ämne? Läs mer: Från fakta till framgång: Hur man skiljer sanningen från missuppfattningar inom området för mänskliga resurser Vill du ta reda på var du står personligen? Fyll i ett kort test längst ner på sidan och få en bättre överblick.

Hur märks det här i ditt liv? Välj de svar som beskriver dig bäst:

Vilken roll spelar din intuitiva känsla i ditt beslutsfattande jämfört med fakta?

Välj det svar som bäst beskriver dig.

I en situation där någon säger något som verkar intressant, men du inte har tillräckligt med bevis, hur reagerar du på det?

Välj det svar som bäst beskriver dig.

Hur hanterar du ny information som strider mot dina tidigare åsikter?

Välj det svar som bäst beskriver dig.

Hur fattar ni beslut när ni har flera motstridiga påståenden i handen, men inga direkta bevis som stöder något av dem?

Välj det svar som bäst beskriver dig.

Hur reagerar du på situationer när någon fattar beslut baserat på antaganden som verkar självklara men inte stöds av fakta?

Välj det svar som bäst beskriver dig.

Hur ställer ni er till information som presenteras i en känslomässig ton, även om ni inte har tillräckligt med fakta för att verifiera dem?

Välj det svar som bäst beskriver dig.

Om du upptäcker att du har fattat ett beslut baserat på overifierad information, vad är ditt nästa steg?

Välj det svar som bäst beskriver dig.

Hur känner ni igen att något är mer en antagande än ett faktum?

Välj det svar som bäst beskriver dig.

Om du har två alternativ att välja mellan, där det ena baseras på snabb intuition och det andra på fakta, vad gör du?

Välj det svar som bäst beskriver dig.

Hur reagerar du när någon påstår att något är sant, men inte har några konkreta bevis som stöder det?

Välj det svar som bäst beskriver dig.

Förmåga att skilja fakta från antaganden

Få en utvärdering av dina svar

Ange din e-postadress så att vi kan skapa ett konto och koppla testet till det. När du har skickat in alla 10 svar visar vi utvärderingen på sidan och skickar en länk via e-post.