- Je vais immédiatement répartir les tâches et encourager l'équipe à se concentrer sur la solution.
- D'abord, je vais m'asseoir avec l'équipe et nous discuterons ensemble de la stratégie.
- Je délègue des tâches en fonction des compétences des membres de l'équipe et je leur fais confiance.
- Je vais commencer à travailler en premier pour montrer l'exemple.
- J'attendrai de voir comment la situation évolue et j'interviendrai si nécessaire.
