Wasz zespół świętuje sukces. Co zauważysz jako pierwsze?

  • Kto rzeczywiście przyczynił się do sukcesu, a kto tylko się podczepia.
  • Kto cieszy się najbardziej i dlaczego.
  • Czy jest okazja, aby przypomnieć sobie także błędy, które prowadziły do wzrostu.
  • Jak długo potrwa, zanim wszystko wróci do normy?
  • Czy ktoś czuje się na uboczu lub pomijany.

Emocje w zespole: Jak (nie)wyrażone uczucia wpływają na współpracę i wydajność Zacząć →