Welchen Ansatz bevorzugen Sie bei der Lösung von Konflikten bei der Arbeit?

  • Ruhig und rational eine Lösung suchen, die für alle Parteien akzeptabel ist.
  • Drücke deine Meinung direkt und laut aus, auch wenn es eine Konfrontation bedeutet.
  • Ich lasse die Dinge abkühlen und hoffe, dass sich das Problem von selbst löst.
  • Ich suche einen Vermittler, der helfen kann, die Situation zu entschärfen.
  • Ich werde nachgeben, um die Situation nicht zu verschlimmern, auch wenn ich damit unzufrieden bin.

Lernen Sie, wie man ein Mensch und ein guter Kollege im Arbeitsumfeld ist. Starten →