Avrete l'opportunità di condurre un workshop per giovani professionisti. Cosa sarebbe fondamentale per voi?

  • Condividere esperienze pratiche concrete e esempi.
  • Creare uno spazio per domande e discussioni, affinché possano scoprire soluzioni da soli.
  • Mostrare loro quali errori ho fatto e cosa ho imparato da essi.
  • Concentrarsi sulla teoria e sulle pratiche consigliate nel settore.
  • Coinvolgerli in attività interattive, dove possono provare le soluzioni da soli.

41 – 60 anni: Mentoring e sviluppo degli altri Iniziare →