Wyobraź sobie, że twój zespół stoi w obliczu poważnego kryzysu. Jaka jest twoja pierwsza myśl?

  • Kto ma jakie umiejętności i jak możemy je wykorzystać?
  • Co najszybciej muszę zrozumieć, aby wiedzieć, jak działać?
  • Jakie niespodziewane możliwości mogłyby z tego wyniknąć?
  • Jak można podzielić problem na mniejsze części i rozwiązywać je stopniowo?
  • Czy jest ktoś, kto już rozwiązywał podobną sytuację i możemy się od niego zainspirować?

26 – 40 lat: Innowacyjne myślenie i rozwiązywanie problemów Zacząć →