- Zaproponuję obiektywne rozwiązanie i podkreślę logikę.
- Staram się zrozumieć obie strony i prowadzić dyskusję.
- Użyję kreatywnego rozwiązania, aby obie strony były zadowolone.
- Uważam, że konflikt musi być rozwiązany jak najszybciej.
- Nie ingeruję, ponieważ nie jestem na stanowisku menedżerskim.
