Nowy członek zespołu stara się wpasować, ale czuje się niepewnie. Jak się do niego odnosisz?

  • Interesuję się nim i pomagam mu zorientować się w naszej kulturze.
  • Dam mu przestrzeń, aby mógł znaleźć swoje miejsce we własnym tempie.
  • Dzielę się z nim swoimi doświadczeniami, aby uniknął błędów, które kiedyś popełniałem/am ja.
  • Oczekuję, że sam aktywnie będzie pytał i interesował się.
  • Obserwuję go z daleka i interweniuję tylko wtedy, gdy widzę, że naprawdę mu nie idzie.

41 – 60 lat: Budowanie i utrzymywanie relacji zawodowych Zacząć →