Když se v týmu vyskytne nejasnost ohledně úloh a zodpovědností, co uděláte?

  • Okamžitě objasním, kdo je zodpovědný za co, a udělám nápravu, pokud to bude potřeba.
  • Nechám to na ostatních, aby si úkoly vyjasnili mezi sebou.
  • Pokusím se zjistit, co je příčinou nejasnosti, a navrhnu způsob, jak se vyhnout podobným problémům v budoucnu.
  • Pozoruji, jak se situace vyvine, a zasahuji až když to bude nevyhnutné.
  • Hledám konkrétní jednotlivce, kteří mohou vzít iniciativu a situaci vyřešit.

Kritické myšlení v týmech – Aplikace kritického myšlení při spolupráci a rozhodování v týmech Začít →