Cuando surja una ambigüedad en el equipo respecto a las tareas y responsabilidades, ¿qué harás?

  • Inmediatamente aclararé quién es responsable de qué y haré las correcciones si es necesario.
  • Dejaré que los demás aclaren las tareas entre ellos.
  • Intentaré averiguar cuál es la causa de la confusión y propondré una forma de evitar problemas similares en el futuro.
  • Observo cómo se desarrolla la situación y intervenzco solo cuando sea necesario.
  • Busco a personas específicas que puedan tomar la iniciativa y resolver la situación.

Pensamiento crítico en equipos - Aplicación del pensamiento crítico en la colaboración y toma de decisiones en equipos. Comenzar →