- Le ofreceré mi ayuda y le explicaré que no hay vergüenza en aceptarla.
- No hago nada hasta que no pida ayuda por sí mismo.
- Estoy tratando de motivarlo para que delegue mejor las tareas.
- Informaré al supervisor que la situación puede tener un impacto en todo el equipo.
- Indirectamente le ayudaré al asumir una parte de su trabajo sin que se dé cuenta.
