Quale tipo di riconoscimento è per te il più importante?

  • Pubblicità e riconoscimento da parte del pubblico o dei colleghi per il mio lavoro.
  • Riconoscimento personale da parte del mio superiore o del team per aver soddisfatto le aspettative.
  • La sensazione di aver raggiunto i miei obiettivi e che questo abbia un reale impatto sull'organizzazione.
  • L'equilibrio tra vita lavorativa e vita personale, che dimostra che ho il controllo sul mio tempo.
  • Indipendenza nelle decisioni e rispetto da parte dei colleghi per ciò che faccio.

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