- Cercherò di coinvolgerlo nelle attività di squadra e sviluppare la sua collaborazione.
- Gli troverò un compito in cui può lavorare autonomamente, ma essere comunque un contributo.
- Gli darò spazio, ma osserverò se il suo comportamento influisce sulla squadra.
- Se non collaborerà, cercherò una soluzione al di fuori del team.
- Lo lascerò andare per la sua strada, se porta risultati.
