Počas tímovej hry si všimneš, že jeden člen vášho tímu sa cíti mimo. Čo urobíš?

  • Zapojím ho do konverzácie a ponúknem mu úlohu, ktorú zvládne.
  • Spýtam sa ho, ako sa cíti, a povzbudím ho, aby sa pridal.
  • Nechám ho tak, možno sa len necíti dobre.
  • Navrhnem tímu, aby sme mu dali priestor a nevyvíjali naňho tlak.
  • Skúsim ho zapojiť nepriamo – napríklad vtipom alebo otázkou.

10 – 12 rokov: Tímová práca a základné vedenie Začať →